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Foro de Liderazgo



Sera un problema de liderazgo?

Javier
Buenos Aires, Argent...
Escrito por Javier Perez
el 19/01/2009

Estimados, trabajo en una industria farmaceutica en el sector de produccion y al menos desde que recuerdo tengo un inconveniente:

A menudo sucede que se expica un trabajo determinado a alguien, quien en el momento dice entenderlo y poder proceder con el mismo sin errores, sin embargo nos encontramos luego con que no fue tan asi, y a veces en lugar de preguntar la duda, se sigue adelante con el posterior riezgo en realizar mal dicho trabajo.

En que estamos fallando? Existe "miedo" de parte del colaborador a decir "no entiendo"?

Por que a veces la gente decide correr el riezgo de realizar mal la tarea a preguntar nuevamente como se hace.

Muchas gracias a quien pueda responder mi inquietud.

Karina
Hidalgo, México
Escrito por Karina
el 08/04/2009

Creo que si no se da la confianza necesaria al personal para poder expresar sus dudas, es muy probable que existan fallas en las actividades laborales.

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