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QUE DEBEMOS TENER EN CUENTA A LA HORA DE LA CONFORMACIÓN DE UN PLANTEL DE FUTBOL?

juan
Montevideo, Uruguay
Escrito por Juan Facal
el 15/06/2010

Ya sea desde el presupuesto que puede tener un equipo, pasando por la politica deportiva del club (si este la tiene), cuantos por puesto, polifuncionales, experiecia, juventud... Etc.

Eduardo Cruz
Psicologia universidad catolica de col...
Escrito por Eduardo Cruz
el 09/11/2010

Lo primero que hay que pensar es en un directivo con vision deportiva, ya sea, porque fue deportista o orque estudio alguna carrera de esta área, luego contar con un entrenador acorde a las posibilidades y aspiraciones del la institución, por ultimo tener jugadores de calidad tecnico - tactico, hacer una combinacion entre : jovenes inexpertos, jovenes con experiencia y expertos.

Miguel Luaces
Agrario y alimentario federacion galle...
Escrito por Miguel Luaces
el 08/12/2010

Bueno la pregunta es peliaguda, ya que ¿De que categoria hablamos? Profesionales, Amateurs, o Categorias base son tres franjas en las que la formacion de las plantillas, y la eleccion del cuerpo tecnico es muy diferente en cada caso.
Asique queridos amigos lo primero que debemo ver es en cual de los grupos nos encontramos, lo segundo es ver el capital humano ( personal propio, jugadores entrenadores tec) del que disponemos tanto en el club como en la zona geografica mas proxima a nosotros y por ultimo el capital y/o dinero, material etc del que se dispone.
una vez analizado esto podremos empezar a trabajar en configurar una plantilla.

Los primeros problemas que te puden surgir es que por distintos motivos (cualesquiera que sean) puede haber jugadores que aun estando nosotros en disposicion de venir, ellos no quieran hacelro, asi que se ha de manejar siempre largas listas de jugadores para cada puesto y como no, por si hay que tener en cuenta tambien las carecteisticas de los mismos por si el cuerpo tecnico asi lo sugiere( caso de que hubiese y opinara sobre fichajes)

Rikardo Castaneda.
40 modulos de deporte, incluyendo como...
Escrito por Rikardo Castaneda.
el 16/03/2011

Un saludo cordial a todos. En realidad la pregunta no especifica de que nivel hablamos?,
Supongamos que es basado en el nivel profesional. Primero que todo con la parte política yo no me meto sino para dialogar de mi contrato, y el presupuesto con el que puedo contar para el empleo de mi cuerpo de asistentes, y jugadores. Un equipo de primera tiene que tener mínimo 25 jugadores con contrato profesional, de los cuales dieciseis (16) serán escogidos para cada partido y los demás juegan en la reserva, la rotación de jugadores se hace a base de performancias individua les, y nunca faltan las lesiones, semana tras semana. También hay que estudiar las debilidades del adversario ya que en una de esas
hay que tener cierto(s) jugador en cuenta. Por lo general es importante tener Dos (2) polifuncionales en el terreno de juego y uno en el banco, los demás tienen que ser especialistas en definidos puestos. Ideal mente de los 25 jugadores necesitas dos jugadores por puesto lo cual incluyen cuatro polifuncionales. Jugadores con experiencia son primordiales, a mi me gusta tener mínimo cinco a mi disposición dentro del plantel, nueva mente de los cinco cuantos juegan depende de varios factores, luego vienen jugadores de fuerza, como también jugadores de velocidad, y claro que es importante tener jóvenes quienes tengan inteligencia, visión, y que escuchen humilde mente instrucciones dadas de mi parte y sus companeros de juego. Por Favor tengamos en cuenta que lo detallado en este texto es algo en breve, ya que la composición de un equipo profesional toma mucho detalle y análisis tanto individual como también en conjunto. Un equipo sólidamente competitivo lleva mucho trabajo en componer y siempre uno tiene que basarse en sus principios filosóficos.
Rikardo Castañeda.
Director Técnico Licenciado FFA - AFC
Sydney, Australia.