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Debates de Mobbing

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Debate destacado
Creado por Fanny Deysi Guevara Vasquez el 26 de Octubre | Nivel Avanzado
El fenómeno llamado mobbing , aunque antiguo, es de reciente conceptualización y entraña una serie de conductas cuyas dramáticas consecuencias hasta hace poco...
Actualizado por Fanny Deysi el 26 de Octubre
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Creado por Neopsyque - Rubén Tovar Bordón el 24 de Octubre
Hola a tod@s, debido al cambio del formato del foro, que ha mejorado su uso pero imposibilita responder preguntas antiguas, recomiendo a todos que si desean que...
Actualizado por Neopsyque - Rubén el 24 de Octubre
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Creado por Roochi el 14 de Septiembre
Roochi debes hablar lo antes posible de esto con tus padres y profesores y exponerles la gravedad de la situación....... Aunque parezca peor, ellos son...
Actualizado por Neopsyque - Rubén el 16 de Septiembre
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Creado por Francisco el 21 de Agosto
Francisco, lamentablemente si ya hay una demanda judicial tanto a la empresa como a las compañeras, probablemente algo pueda pasar....... Tal vez sea un...
Actualizado por Neopsyque - Rubén el 16 de Septiembre
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Creado por Monica Juarez el 17 de Agosto
Si me has ayudado,ahora me queda claro a cerca de la presion que nos ejercia una nueva jefa. A pesar de la situacion que estamos atravesando en nuestro pais...
Actualizado por monica el 29 de Agosto
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Creado por Anina Buenna el 7 de Agosto
El acoso Lady, si tiene solución y es denunciar, si alguien te acosa o difama tu nombre fuera del contexto laboral es denunciable....... Mi consejo, si...
Actualizado por Neopsyque - Rubén el 9 de Agosto
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Creado por Maricarmen Barrios Sarasqueta el 7 de Agosto
Gudari esta situación que vivencias tu no es realmente acoso laboral, ya que como bien indicas no eres la única e incluso tu propia jefa tiene miedo.......
Actualizado por Neopsyque - Rubén el 9 de Agosto
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Creado por Andrea Arias el 29 de Julio
Hola Chume, si quieres tener algunos conocimientos por encima del tema para orientarte, seguro que en los cursos gratuitos de emagister puedes hayar mucha...
Actualizado por Neopsyque - Rubén el 29 de Julio
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Creado por Beril Duygan el 21 de Julio
Hola si te refieres a la psicología humanista, puedo recomendarte que busques libros sobre:...... - Análisis transaccional.... - Gestalt....-...
Actualizado por Neopsyque - Rubén el 22 de Julio
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Creado por Lorenzo Piñón Delgado el 18 de Julio
Lorenzo, salvo que realmente te hayan dado una explicación coherente del cambio de puesto, que por lo que veo no ha sido así....... Y como estás siendo...
Actualizado por Neopsyque - Rubén el 20 de Julio
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Creado por Lordesa el 8 de Julio
Lordesa, por lo que me cuentas no me da la sensación de que sea acoso laboral o mobbing....... Lo primero porque el acoso tiene que ser algo que dure...
Actualizado por Neopsyque - Rubén el 9 de Julio
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Creado por Adriana Velasquez el 8 de Julio
Arturo, el aguantar tampoco es una alternativa, porque como bien dices finalmente acaba pasando factura a la salud de la persona....... Pero en...
Actualizado por Neopsyque - Rubén el 10 de Julio
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Creado por Citlalli De Jesús Gómez Salinas el 6 de Julio
Este manual: Clemente Díaz, M (2008). Manual de Psicología Jurídica Laboral. Delta publicaciones. Madrid....... Es bastante completo, pero no es el...
Actualizado por Neopsyque - Rubén el 17 de Agosto
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Creado por Olga Espinosa el 3 de Julio
Gracias a todos por sus aportes, los diferentes puntos de vista, nos permiten obtener mayores referencias para trabajar en los casos... Feliz día a todos...
Actualizado por Olga el 6 de Julio
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Creado por Eli Rochar el 3 de Julio
Zalie es una cuestión de Asertividad, lo primero obviamente tienes que valorar si la realización de estos cursos es obligatoria, si no lo es no deberías temer...
Actualizado por Neopsyque - Rubén el 3 de Julio
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Creado por Luz Marina Saldaña Parra el 3 de Julio
Yayita lo siento desconozco lo que son las Cesantias....... Esta pregunta se la deberías realizar a un abogado, aquí solo podemos darte respuestas en...
Actualizado por Neopsyque - Rubén el 3 de Julio
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Creado por Gloriaesperanza Hernandez Rincon el 2 de Julio
Ligth te comento lo que caracteriza al mobbing son tres aspectos fundamentales:...... - Conductas frecuentes de acoso, mínimo una vez a la semana.......
Actualizado por Neopsyque - Rubén el 3 de Julio
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Creado por Virginia Galarce Quiroga el 2 de Julio
Josefina, pero esta persona durante tu trabajo te faltaba al respeto o te dificultaba el trabajo....... Porque hay que tener cuidado, mobbing es acoso...
Actualizado por Neopsyque - Rubén el 7 de Julio
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Creado por Halcon45 el 22 de Mayo
Entiendo la postura de los médicos y psicólogos de la mutua, porque siempre al negociar la solución es más rápida y rentable, pero te vas de tu trabajo...
Actualizado por Neopsyque - Rubén el 22 de Mayo
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Creado por Tilinga el 10 de Mayo
Lo expueto por el compañero es a veces una realidad de algunos "directivos", lo cual merma no sólo la producción del trabajador, su auto confianza, sino va...
Actualizado por edith el 2 de Julio
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