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Escrito por
Elio Dominquez Martinez
el 5 de Octubre
Hola quisiera hacer una consulta sobre un tema familiar,mi padre a pasado un tribunal y le han dixo q sobre un mes le daran el resultado de que invalidez le daran(tiene enfermedad en las rodillas y problema de cadera,el tiene 56 años y 35 años cotizados,en el regimen agrario)))pues bien le han llamado de la seguridad social y le han dixo q le daran una paga x invalidez temporal,cosa q no estamos de acuerdo ya que pensabamos q le darian la permanente ya que el no esta en condiciones de trabajar ni de mejorar con el tiempo,mas bien todo lo contrario,pero mi consulta es la siguiente:el lleva 13 años en una empresa y no sabemos si a el le tendrian q dar algun finiquito,xq m supongo q lo tendran q despedir,o no le corresponde nada al ser baja por enfermedad,nose si me e explicado bien,muxas gracias. |
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Escrito por
Druida De La Galia
el 5 de Octubre
Hola Noel, el tema de finiquitos depende de qué tipo de contrato tenga, Convenio, etc. De todas formas no tengo claro si al decir "invalidez temporal" te refieres a que le van a dar una permanente pero con fecha de revisión porque se prevé posible curación. Si es así la empresa está obligada a readmitirlo hasta los dos años, en ese caso igual no le corresponde finiquito hasta que sea definitiva la incapacidad permanente ¿Cuánto tiempo lleva tu padre en IT? A ver si lo que le han dicho es que le van a prorrogar la IT (incapacidad temporal), en ese caso la empresa (si es fijo) tiene que mantenerlo en alta hasta el mes 18. |
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Escrito por
Elio Dominquez Martinez
el 6 de Octubre
"Hola Noel, el tema de finiquitos depende de qué tipo de contrato tenga, Convenio, etc. De todas formas no tengo claro si al decir "invalidez temporal" te refieres a que le van a dar una permanente pero con fecha de revisión porque se prevé posible curación. Si es así la empresa está obligada a readmitirlo hasta los dos años, en ese caso igual no le corresponde finiquito hasta que sea definitiva la incapacidad permanente ¿Cuánto tiempo lleva tu padre en IT? A ver si lo que le han dicho es que le van a prorrogar la IT (incapacidad temporal), en ese caso la empresa (si es fijo) tiene que mantenerlo en alta hasta el mes 18. " por Druida (Octubre 2009) Mi padre lleva 13 años fijos en una empresa,y si le van a dar una permanente pero con fexa de revision,segun nos han dixo x telefono,mi padre lleva de baja 16 meses,hace los 18 meses en diciembre,x lo q no sabemos si ahora la empresa le tiene q despedir puesto q no puede trabajar,y darle sus correspondientes derexos,muxas gracias druida |
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Escrito por
Druida De La Galia
el 6 de Octubre
De finiquito no sabría decirte exactamente si le corresponde o no y cuánto (no es un tema que domine). Pero hay empresas que tienen Convenios de manera que si te reconocen una incapacidad permanente (normalmente con la absoluta, pero también pueden hacerlo para la total) tendría derecho a una indemnización.
A los 18 meses la empresa tiene que darlo de baja, esté resuelta o no la incapacidad. Una vez que se reconozca la incapacidad, si es revisable al año o a los dos (entendiendo que todas son revisables pero aquellas que dicen lo de la mejoría para su trabajo son de revisión segura), puede ocurrir que se revise y se dictamine como no incapacitado, entonces podría volver a la empresa. |
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Escrito por
Gaspar+de+guzman Y Pimentel
el 6 de Octubre
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