|
Escrito por
Romina Garrido
el 05/12/2006
Hola, Según el convenio al que está afiliada mi empresa, los trabajadores tienen 3 días por asuntos propios sin necesidad de justificación al año. Para el personal con contrato eventual de 6 meses, es proporcional? Les toca 1 día y medio? , como funciona. En el caso de faltar por enfermedad, pero no justificarla, se puede descontar como día de asuntos propios? Desde el primer día de falta?. Otra cuestión. Según mi convenio (ESTABLECIMIENTOS SANITARIOS PRIVADOS) el calendario de vacaciones se realizará de común acuerdo entre la empresa y los representantes de los trabajadores. La potestad final para marcar el calendario la tiene la empresa según sus necesidades?. La idea que se había tenido siempre de que la empresa podía marcar 15 días y el trabajador los otros 15, ¿Tiene algo de cierto? Muchas gracias por tu ayuda. |
||
|
Citar |
Ver mensaje
|
|
Escrito por
Zoar
el 05/12/2006
Respecto de las vacaciones: estas deben de ser negociadas entre empresa y trabajadores. La normativa general no dice nada de que sobre las mismas deciden la empresa 15 días y los trabajadores otros 15 días. Lo que sí que dice es que en caso de desacuerdo será la autoridad laboral la que decida, eso sí, previa demanda en los juzgados de lo social. Respecto a los días de asuntos propios: si el convenio no establece la condición de que los días, 3, irán a parte proporcional del período transcurrido del año, no se debe de diferenciar. Y respecto del matiz de ser temporal el art.12.4.d. Del E.T. Dice que no se debe de discriminar a los trabajadores por su condición de eventuales |
|
Escrito por
Carmen
el 21/06/2007
Cuantos dias de asuntos propios tengo derecho. Mi contrato es el de oficinas y despacho administrativo. Si mi hijo estuvo hospitalizado durante una semana. ¿Tenia derecho a faltar esos dias en el trabajo? Si mi horario es partido de 08:00-13:00 y 17:00-19:00 tengo derecho a salir a desayunar. Muchas gracias |
|
Escrito por
Francisco Cardeña
el 27/09/2007
Trabajo en Barcelona y pertenezco al convenio del metal. ¿Tengo derecho a algun dia por asuntos propios?
|
|
|
Escrito por
Maria Angeles
el 08/01/2008
Hola buenos dias: Me gustaria que me comentaria si los dias que se cojen para asuntos propios pueden ser descontados del sueldo por el empresario o no? |
|
|
Escrito por
Agustin Clemente Esteban
el 16/01/2008
Llevo 34 años en mi empresa ,tengo el comvnio del metal de la comunidad de madrid quisiera saber que dias propios sin jastificar tengo ,y cuando es un asunto de una hijo con 15 años por pruebas de alergia fuera de mi ciudad si dispongo del dia con justificante por que me hacen firmar un papel como que he faltado ese dia un saludo espero respuesta
|
|
|
Escrito por
Juan Carlos
el 19/05/2008
Soy profesor en un centro de enseñanza concertado. ¿Tengo derecho a disponer de días de asuntos propios? ¿Cuántos días al año, y bajo qué circunstancias y condiciones? |
|
|
Escrito por
Ana
el 20/05/2008
Hola. Me llamo ana. Trabajo en una tienda de electrodomesticos que pertenece al convenio del comercio del metal de alicante. Hace unos meses compre una entrada `para ir a un festival de musica en agosto pero resulta que mis vacaciones no coinciden con este evento. Lo hablé con mi jefe y me dijo que no iva a ser posible. Entonces estuve leyendo sobre mi convenio y pone que que tengo 2 dias de asuntos propios justificables y de uno sin justificar siempre y cuando no sea vispera o posterior al domingo. Puesto que es sabado lo pediría como justificables. ¿Esto es justificable? ¡Necesito que alguien me informe urgente! |
|
|
Escrito por
Antonio Reinoso Santos
el 16/07/2008
Hola estoy sustituyendo a una chica como limpiadora del ayuntamiento de mi pueblo de la siguiente manera, ella se ha pedido reduccion de jornada despues de una bala maternal, ella es personal laboral fijo, de forma que ella trabaja 3:45 horas diarias y yo otras 3:45. Desde que estoy trabajando tengo derecho a 5 dias de vacaciones pero mi pregunta es yo tengo derecho a los dias de asuntos propios que corresponden como mi compañera?
|
|
|
Escrito por
Felipe
el 08/09/2008
Hola Buenas tardes. Quisiera saber por favor cuales son los casos que se consideran como asuntos propios ya que en el convenio de Peluqueri y estetica no menciona ninguno. Gracias |
|
|
Escrito por
Trabajador
el 16/09/2008
Nosotros pertenecemos al convenio del metal en valencia, nos pertenecen 30 dias naturales, en el computo de vacaciones de estos 30 dias se deben de descontar festivos locales, nacionales y domingos? Gracias por todo |
|
|
Escrito por
Cristina Díaz De Burgos Calvo
el 10/10/2008
Hola, soy cristina y estoy trabajando en un supermercado de barrio y quisiera saber: cuantos días me pertenecen por asuntos propios? , llevo trabajando un año y un mes. |
|
|
Escrito por
Alcaudon
el 24/12/2008
Cuanto dias de asuntos propios nos pertenecen al año en la rama de metal. |
|
Al escribir en el debate:
|
Compartir