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¿Se puede obligar a un trabajador a cambiar el turno de trabajo?

Escrito por Naroa el 13/11/2006

¿En condiciones normales se puede obligar a un trabajador a cambiar el horario de trabajo?  ¿En vez de ir por la mañana, obligarle a ir por la tarde?

Por otro lado, si esos trabajadores tienen jornada reducida por cuidado de hijos, ¿Se da el mismo caso? ¿Se les puede obligar a que cada una vaya en diferente horario para que la empresa cubra todo su horario?

Muchas gracias.

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Angie Rodriguez
Barcelona, España
Escrito por Angie Rodriguez el 13/11/2006

Se solicita en base a cuestiones organizativas de la empresa, lo que si hay dos personas con reducción de jornada por cuidado que tengan hijos, y quieren el mismo horario, es la empresa quien decide a cual de las dos se le ha de dar y la otra reducir, pero a la inversa.


Escrito por Naroa el 15/11/2006

La empresa elige a quién le da el horario que las dos trabajadoras quieren, "y a la otra reducir, pero a la inversa"... Esto último no lo he entendido, ¿Podrías explicármelo?

¡Muchas gracias!




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